Job Abteilungsleiter/in (Handel) unspecified siehe Beschreibung - Jobangebote

Berufsbezeichnung: Abteilungsleiter/in (Handel)

Arbeitsbeschreibung:
Hohe Sortimentskompetenz in den Bereichen Sport und Mode, ein ausgewogenes Serviceangebot, qualifizierte Fachberatung und preisaggressive Angebote zeichnen HERVIS aus. Mit dem "more ways to shop" Ansatz prägt HERVIS den aktuellen Multichannel-Trend maßgeblich mit und ist beim Thema Digitalisierung und Onlineshopping ganz vorne dabei und setzt wichtige Impulse in der Branche. HERVIS ist immer am Puls der Zeit: mit dem zukunftsweisenden Angebot "Mieten statt Kaufen" beweist das Unternehmen Trendgespür und Innovationsgeist. Hervis möchte auch seine Begeisterung für Sport weitergeben und mit seiner Community teilen. Ob Lauftreff oder Nordic Walking Gruppe, der Sportartikelhändler organisiert zahlreiche regionale Get-together, um gemeinsam dem Gedanken und Hervis Slogan "Get movin'" zu folgen.

Die Zentrale befindet sich in Wals/Salzburg - 100 Filialen in Österreich ebenso wie das internationale Filialnetz mit 100 Auslands-Standorten in sechs Ländern werden von hier aus erfolgreich geleitet. HERVIS beschäftigt 3.000 Mitarbeiter, davon 300 Lehrlinge.

Die Hervis Sport- und Modegesellschaft m.b.H. ist eine 100 %ige Tochter der SPAR Österreichische Warenhandels-AG.

1 Abteilungsleiter/in (Handel)

Arbeitsort: Dornbirn

Arbeitszeit: Vollzeit

Was dich ausmacht:

Du hast Berufserfahrung als Führungskraft im Handel

Du bist sicher im Umgang mit neuen Medien

Du bist kontaktfreudig, gehst offen auf Menschen zu und packst auch mal mit an

Du bist selbst sportlich und hast ein gepflegtes, freundliches Auftreten

Du hast idealerweise eine Lehrlingsausbilderprüfung nach § 29

Deine neue Aufgabe:

Eigenverantwortliche Leitung einer Abteilung

Erreichen der Budgetziele

Führung und Entwicklung der Mitarbeiter in deinem Team

Beratung, Verkauf & Onlineverkauf

Warenpräsentation

Warum Hervis?

Eine verantwortungsvolle Aufgabe und selbständiges Arbeiten im Team

Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen

Die Sicherheit eines der erfolgreichsten österreichischen Handelsunternehmen

Karriere in der Welt des Sports

Gutes Betriebsklima, attraktive Nebenleistungen und Möglichkeit der Prämienzahlung

Flexible Arbeitszeiten und ein ein attraktives, leistungsbezogenes Gehalt, das deinen Qualifikationen und deiner Berufserfahrung entspricht.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis:

Das monatliche KV-Gehalt für diese Position beträgt € 1.590,00 brutto (auf Basis Vollzeitbeschäftigung)

Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:

Ihr Ansprechpartner ist Herr Philipp Fessler Filialleiter

Telefon: +43 5572 27505 0

Fax: +43 5572 27505 723

Hervis Dornbirn

EKZ Messepark,

Messestraße 2

6854 Dornbirn

HERVIS ist immer am Puls der Zeit. Mit dem more ways to shop -Ansatz prägt HERVIS den aktuellen Multichannel-Trend maßgeblich mit, ist beim Thema Digitalisierung und Onlineshopping ganz vorne mit dabei und setzt wichtige Impulse in der Branche. Besondere Mitarbeiter-Benefits und regelmäßige Schulungen unterstützen dich dabei, die Arbeit auf deine Bedürfnisse abzustimmen. Abgerundet wird dies durch unser Team aus allen Altersklassen, mit unterschiedlichen Nationalitäten und verschiedenen Ausbildungswegen.

Das Mindestentgelt für die Stelle als Abteilungsleiter/in (Handel) beträgt 1.586,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.