Job Abteilungsleiter/in Textil unspecified siehe Beschreibung - Jobangebote
Berufsbezeichnung: Abteilungsleiter/in Textil
Arbeitsbeschreibung:
Hohe Sortimentskompetenz in den Bereichen Sport und Mode, ein ausgewogenes Serviceangebot, qualifizierte Fachberatung und preisaggressive Angebote zeichnen HERVIS aus. Mit dem "more ways to shop" Ansatz prägt HERVIS den aktuellen Multichannel-Trend maßgeblich mit und ist beim Thema Digitalisierung und Onlineshopping ganz vorne dabei und setzt wichtige Impulse in der Branche. HERVIS ist immer am Puls der Zeit: mit dem zukunftsweisenden Angebot "Mieten statt Kaufen" beweist das Unternehmen Trendgespür und Innovationsgeist. Hervis möchte auch seine Begeisterung für Sport weitergeben und mit seiner Community teilen. Ob Lauftreff oder Nordic Walking Gruppe, der Sportartikelhändler organisiert zahlreiche regionale Get-together, um gemeinsam dem Gedanken und Hervis Slogan "Get movin'" zu folgen.
Die Zentrale befindet sich in Wals/Salzburg - 100 Filialen in Österreich ebenso wie das internationale Filialnetz mit 100 Auslands-Standorten in sechs Ländern werden von hier aus erfolgreich geleitet. HERVIS beschäftigt 3.000 Mitarbeiter, davon 300 Lehrlinge.
Die Hervis Sport- und Modegesellschaft m.b.H. ist eine 100 %ige Tochter der SPAR Österreichische Warenhandels-AG.
1 Abteilungsleiter/in Textil
Tätigkeitsprofil
* Sicherstellung der Zielerreichung durch Anweisung und Kontrolle des Verkaufsteams
* Führung und Entwicklung der Mitarbeiter
* Beratung, Verkauf und Online Verkauf
* Kassatätigkeit und Warenpräsentation
* Reklamationsbearbeitung & Inventur
* Backoffice und administrative Tätigkeiten
* Warensicherung und Etikettierung
* Nebentätigkeiten im Lager und Service
* Ausbildung von Lehrlingen
Anforderungsprofil
* Kontaktfreudig, leistungsbereit und belastbar
* Interesse an Sport und Mode
* Hands-On Mentalität
* Sportliches, gepflegtes Auftreten
* Erfahrung im Verkauf
* Hohe Flexibilität und Bereitschaft zur Samstagsarbeit
* Sicherer Umgang mit neuen Medien
* MS Office Kenntnisse
* Führungserfahrung und Coachingkenntnisse
* Idealerweise Lehrlingsausbilderprüfung nach § 29
Wir bieten:
* Selbständiges Arbeiten im Team mit hoher Eigenverantwortlichkeit
* Nationale und internationale Tätigkeit in einem der erfolgreichsten österreichischen Unternehmen
* Sehr gutes Betriebsklima
* Diverse Sozialleistungen
* Ein Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert
(KV-Minimum wäre 1.523,- Euro brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung)
Hier der Link zu dem Job: http://jobs.hervis.com/jobs/abteilungsleiterin-4/
Bewerbungen ausschließlich über die Job-Online-Portal Seite, einfach den Link zum Bewerben anklicken. Das Mindestentgelt für die Stelle als Abteilungsleiter/in Textil beträgt 1.590,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Wie Sie sich bewerben: Schriftliche Bewerbung
Vertragstyp: contracttohire
Angestelltenname: siehe Beschreibung
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